SAP S/4HANA Transformation und Implementierung

Die F&W Fördern & Wohnen AöR plant die Umstellung ihres SAP ERP Systems auf S/4HANA mittels eines Greenfield-Ansatzes. Das Projekt konzentriert sich auf die Implementierung eines Basissystems, das die Kernmodule Finanzbuchhaltung, Controlling, Beschaffung und Lagerhaltung, Immobilienmanagement und Instandhaltung sowie Personal umfasst. Innerhalb des Personalmoduls werden die Bereiche Personaladministration, Personalabrechnung, Personalcontrolling und Organisationsmanagement, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zeitmanagement und Personalgewinnung abgedeckt. Die operative Projektarbeit soll nach der Zuschlagserteilung im November 2025 beginnen, mit dem Ziel, das Basissystem bis zum 01.01.2028 in den operativen Betrieb zu überführen. Eine dreimonatige Anlaufunterstützung ist nach dem Produktivstart vorgesehen. Systemerweiterungen, die über das Basissystem hinausgehen, wie die Einführung von SAP SuccessFactors, sind nicht Teil dieser Ausschreibung. Die Ausschreibung legt Wert auf die Unterstützung zukünftiger Systemerweiterungen durch die Implementierung des Basissystems. Die Leistungserbringung ist in Hamburg vorgesehen. Die geschätzten Kosten für das Projekt belaufen sich auf 3.850.000 Euro ohne Mehrwertsteuer. Das Verfahren ist als Verhandlungsverfahren mit Teilnahmewettbewerb ausgeschrieben.