Projektmanagement-Schulungen und Trainingsleistungen

Rahmenvereinbarung für Mitarbeitertrainings und -seminare (KI, Kommunikation, Resilienz, Microsoft 365, Female Empowerment)

Die DFS Deutsche Flugsicherung GmbH schreibt die Erbringung von Dienstleistungen zur Durchführung von Mitarbeitertrainings und -seminaren aus. Die Ausschreibung ist in fünf Lose unterteilt, die Themen wie Künstliche Intelligenz, Kommunikation, Resilienz, Microsoft 365 und Female Empowerment abdecken. Die Trainings sollen primär am Standort Langen, an anderen Orten in Deutschland oder virtuell stattfinden. Es handelt sich um ein Verhandlungsverfahren mit Teilnahmewettbewerb.

Personalentwicklung: Training in der NRW.BANK, Los 4: Selbstführung/-organisation, Stressmanagement & Resilienz

Die NRW.BANK sucht Anbieter zur Konzeption und Durchführung von internen Trainingsmaßnahmen für ein breites Themenspektrum wie Personalentwicklung, Fachthemen, Führungs-, Methoden- und Verhaltenskompetenz. Ziel ist die bestmögliche nachhaltige Sicherstellung sowie Weiterentwicklung von Wissen und Kompetenzen für Mitarbeitende und Führungskräfte im Kontext des Förderauftrages. Dabei sollen aktuelle methodische/didaktische Trends und flexible, digitale Lernformen Berücksichtigung finden. Die vorliegenden Bewerbungsbedingungen betreffen das Los 4: Selbstführung/-organisation, Stressmanagement & Resilienz.

Aufbau eines Trainerpools für Beratung, Begleitung und Coaching

Der Auftraggeber beabsichtigt den Aufbau eines Trainerpools für Beratungs-, Begleitungs- und Coachingleistungen. Es soll ein Rahmenvertrag mit mindestens drei Wirtschaftsteilnehmern abgeschlossen werden. Die Auswahl erfolgt auf Grundlage der wirtschaftlichsten Angebote unter Berücksichtigung von Preis, Qualität, fachlicher Eignung und Leistungskonzept. Die Vertragslaufzeit beträgt zunächst zwei Jahre mit der Option auf zweimalige Verlängerung um jeweils ein Jahr.

SME Training und Coaching Services für nachhaltige Unternehmensentwicklung

Die Ausschreibung betrifft die Etablierung eines Dynamic Purchasing Systems (DPS) für Trainings- und Coaching-Dienstleistungen im Rahmen der "SME Loop" Initiative der GIZ. Ziel ist die Unterstützung von kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) in Partnerländern durch die Verbesserung nachhaltiger Geschäftspraktiken, Wettbewerbsfähigkeit sowie Einkommens- und Beschäftigungsbeiträge. Das DPS soll die Personalbedarfe von SME Loop Projekten durch individuelle Dienstleistungsverträge decken. Die Ausschreibung umfasst drei Servicekategorien: die vollständige Implementierung eines SME Loop Projekts, die Implementierung eines regionalen SME Loop Projekts und die technische Beratung bei der Implementierung eines SME Loop Zyklus.

SME Training und Coaching Services für nachhaltige Unternehmensentwicklung

Die Ausschreibung betrifft die Etablierung eines Dynamic Purchasing Systems (DPS) für Trainings- und Coaching-Dienstleistungen im Rahmen der "SME Loop" Initiative der GIZ. Ziel ist die Unterstützung von kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) in Partnerländern durch die Verbesserung nachhaltiger Geschäftspraktiken, Wettbewerbsfähigkeit sowie Einkommens- und Beschäftigungsbeiträge. Das DPS soll die Personalbedarfe von SME Loop Projekten durch individuelle Dienstleistungsverträge decken. Die Ausschreibung umfasst drei Servicekategorien: die vollständige Implementierung eines SME Loop Projekts, die Implementierung eines regionalen SME Loop Projekts und die technische Beratung bei der Implementierung eines SME Loop Zyklus.

Weiterbildungskurse AWB 2027

Die Universität zu Lübeck schreibt die Durchführung von Weiterbildungskursen für das Jahr 2027 aus. Der Beschaffungsgegenstand umfasst eine Vielzahl spezifischer Workshops zu Themen wie Forschungsmanagement, Führungskompetenzen, Projektmanagement, IT-Anwendungen sowie Kommunikation und Gesundheit am Arbeitsplatz. Ergänzend werden bedarfsorientierte Weiterbildungsleistungen in verschiedenen Kompetenzbereichen ausgeschrieben. Die Kurse richten sich primär an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Hochschulkontext.

SME Training und Coaching Services für nachhaltige Unternehmensentwicklung

Die Ausschreibung betrifft die Etablierung eines Dynamic Purchasing Systems (DPS) für Trainings- und Coaching-Dienstleistungen im Rahmen der "SME Loop" Initiative der GIZ. Ziel ist die Unterstützung von kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) in Partnerländern durch die Verbesserung nachhaltiger Geschäftspraktiken, Wettbewerbsfähigkeit sowie Einkommens- und Beschäftigungsbeiträge. Das DPS soll die Personalbedarfe von SME Loop Projekten durch individuelle Dienstleistungsverträge decken. Die Ausschreibung umfasst drei Servicekategorien: die vollständige Implementierung eines SME Loop Projekts, die Implementierung eines regionalen SME Loop Projekts und die technische Beratung bei der Implementierung eines SME Loop Zyklus.

Rahmenvertrag Personalentwicklungsleistungen für BAW, BfG und DWD

Die Bundesanstalt für Wasserbau schreibt einen Rahmenvertrag über die Weiterentwicklung und Durchführung von Personalentwicklungsleistungen aus. Die Leistungen umfassen Schulungsmaßnahmen für Führungskräfte, Team-Days, Coaching, Konfliktmanagement, Beratung sowie Potenzialanalysen. Abrufberechtigt sind neben der Bundesanstalt für Wasserbau auch die Bundesanstalt für Gewässerkunde und der Deutsche Wetterdienst. Der Vertrag hat eine Laufzeit von vier Jahren. Die Maßnahmen sollen sowohl in Präsenz als auch digital durchgeführt werden.

Innovationsmanagment Durchführung

Gegenstand der Ausschreibung ist die Durchführung einer Qualifizierungsmaßnahme im Bereich Innovationsmanagement für das Transformationsnetzwerk Ostwürttemberg. Ziel ist die Vermittlung fundierter Kenntnisse zur systematischen Planung und Umsetzung von Innovationsprozessen für Fach- und Führungskräfte. Die Schulung soll methodische Kompetenzen zur Ideenfindung, Bewertung und Steuerung von Innovationsvorhaben stärken. Das Angebot umfasst die konzeptionelle Ausarbeitung sowie die praktische Durchführung der Schulung. Die Maßnahme richtet sich primär an kleine und mittlere Unternehmen der Automobil- und Zuliefererbranche.

Online-Schulung KI-Grundkompetenz & EU AI Act

Das Deutsche Institut für Wirtschaftsforschung (DIW Berlin) schreibt die Konzeption und Durchführung einer Online-Schulung zum Thema KI-Grundkompetenz und EU AI Act aus. Ziel ist die Vermittlung von Wissen über Künstliche Intelligenz, rechtliche Rahmenbedingungen sowie einen verantwortungsvollen Umgang mit KI-Systemen für etwa 310 Mitarbeitende. Die Schulung soll als asynchrones Online-Format mit einer maximalen Dauer von 30 Minuten inklusive Wissenstest und Zertifikat bereitgestellt werden. Der Auftragnehmer stellt hierfür eine webbasierte Lernplattform zur Verfügung, die browserbasiert und ohne zusätzliche Softwareinstallation nutzbar ist. Die Bereitstellung erfolgt für eine Grundlaufzeit von 36 Monaten mit zwei Verlängerungsoptionen von jeweils 12 Monaten.