BGM-Suchtprävention: Vorträge, Seminare und Qualifizierung zum Suchtbeauftragten

Auftraggeber

DAK-Gesundheit

20097 Hamburg

Veröffentlicht

28.09.2026

Angebotsfrist

30.10.2026, 11:00 Uhr

Steckbrief

Suchtprävention
Betriebliches Gesundheitsmanagement
BGM
Seminare
Vorträge
Qualifizierung
Suchtbeauftragter

Zusammenfassung

Die DAK-Gesundheit sucht Dienstleister für die betriebliche Suchtprävention im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements. Die Leistungen umfassen Vorträge und Seminare für Führungskräfte, Personalvertretungen und Mitarbeitende (Los 1) sowie die Qualifizierung zum/zur betrieblichen Suchtbeauftragten (Los 2). Ziel ist die Sensibilisierung, Wissensvermittlung und Stärkung der Gesundheitskompetenz in Unternehmen.

Zeitplan

Bekanntmachung28.09.2026
Heute02.10.2026
Bieterfragenfrist16.10.2026
Abgabefrist30.10.2026
Veröffentlichungsende30.10.2026

Ausschreibung

Reichweite:EU-Weit
Vergabeart:Offenes Verfahren
Vergabeverordnung:VgV
Leistung:Dienstleistungen
Klassifizierung:
Dienstleistungen des Gesundheits- und Sozialwesens
Dienstleistungen des Gesundheitswesens
Erfüllungsort:Hamburg, DE600, Deutschland

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Auftraggeber

Name

Adresse

Website

Kontakt

Teilnahme

Abgabeform:Elektronisch
Angebotssprachen:Deutsch
Anzahl der Angebote:
Mehrere Hauptangebote sind nicht zulässig.Nebenangebote sind nicht zulässig.

Lose

Vortrag und Seminar für Führungskräfte und Personalvertretungen, Vortrag und Seminar für Mitarbeitende

Ziel der DAK-Gesundheit ist es, zum Thema betriebliche Suchtprävention zu sensibilisieren, Wissen zu vermitteln, das einen verantwortungsvollen Konsum und eine realistische Einschätzung des Konsumrisikos verschiedener Suchtmittel ermöglicht. Somit werden gesundheitsriskante Verhaltensweisen vermieden bzw. reduziert und die Gesundheitskompetenz gestärkt. Unternehmen werden in ihren Bemühungen zur Suchtprävention durch Vorträge, Seminare für Führungskräfte und Personalvertretungen sowie der Ausbildung zum Suchtbeauftragen unterstützt. Diese Maßnahmen sind Teil des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (nachfolgend BGM).

Qualifizierung zum/zur "betrieblichen Suchtbeauftragten"

Ziel der DAK-Gesundheit ist es, zum Thema betriebliche Suchtprävention zu sensibilisieren, Wissen zu vermitteln, das einen verantwortungsvollen Konsum und eine realistische Einschätzung des Konsumrisikos verschiedener Suchtmittel ermöglicht. Somit werden gesundheitsriskante Verhaltensweisen vermieden bzw. reduziert und die Gesundheitskompetenz gestärkt. Unternehmen werden in ihren Bemühungen zur Suchtprävention durch Vorträge, Seminare für Führungskräfte und Personalvertretungen sowie der Ausbildung zum Suchtbeauftragen unterstützt. Diese Maßnahmen sind Teil des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (nachfolgend BGM).

Voraussetzungen

Referenzen:
  • Eigenerklärung über geeignete Unternehmensreferenzen über früher ausgeführte Aufträge, die mit dem Ausschreibungsgegenstand vergleichbar sind und nicht länger als 3 Jahre zurückliegen.
Finanziell:
  • Nachweis einer Berufs-/Betriebshaftpflichtversicherung
  • Eigenerklärung zu den Unternehmensumsätzen der letzten drei abgeschlossenen Geschäftsjahre im Bereich der Erbringung von Leistungen im betrieblichen Gesundheitsmanagement
Rechtlich:
  • Eigenerklärung zur Zuverlässigkeit gemäß §§ 123, 124 GWB
  • Eigenerklärung Mindestlohn und Tariftreue
  • Eigenerklärung zu Russlandsanktionen
Sonstige:
  • Eigenerklärung zum eingesetzten Personal (Erfüllung der Anforderungen aus dem GKV-Leitfaden Prävention)
  • Abgabe einer Scientology-Erklärung

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